経営者団体への入会が承認されました

京都のあすなろ社会保険労務士事務所@堀内です。
朝晩はずいぶんと涼しくなりました。
気がつけば9月も、もう3週目なんですね。
(そろそろ就業規則完成させねば・・・)

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さて、7月から入会を検討していた、ある経営者団体への入会が正式に承認されました。
ベンチャーのものづくり企業が中心となり活動しているクラブです。

ものづくり企業が中心ですので、勉強会のテーマも開発がらみが中心です。
社労士として、ものづくり企業を支援していきたいという想いがあるんですよね。
ものづくりをしているクライアントさまへ社労士業務の情報だけじゃなく、ものづくりに関する情報提供もしていきたいんですよ。

でも、なんだかんだ言っても、私自身の事業はあくまで社労士業です。
にもかかわらず、入会を認めていただいて本当に感謝感謝です。

懇意にしてただいている方から、京都商工会議所会員の入会も勧められております。
セミナーにお誘いいただき、経営指導員の方までご紹介いただいているのでこちらも検討中です。

まだまだ食えるまでには至っておりませんが、サラリーマンだったら経験できないことですよね。
これから、もっともっといろんな所へ参加していきたいです。


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<今日の一言>
人間や組織体が目的志向的な行動選択するのに
役立つ一切の報せ・・・・・これが情報である。
                  by増田米二

営業と実務のバランス

京都のあすなろ社会保険労務士事務所@堀内です。
また久々の更新となってしまいました。
この度、事業経費分だけでも賄おうと、早朝だけアルバイトを始めました。(朝4時半に起床です)
ちなみに普段の生活費は嫁様に稼いでもらっている状況です。
開業資金(大した額ではありません)が減っていくのは精神上きついものがあります。

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さて、なんとか仕事を受けだすと、目の前の仕事に集中するために当初計画通りの営業活動がままならない状況になってきました。
これではマズイと思いながらも、まだまだ駆け出しの身ですので案件や質問に回答するのに行政へ出向いて問い合わせしたり目の前の課題をこなすのに、かなりの時間を費やしている状況です。

なんとなくですが、紹介による受託がいいと言われている意味がわかってきたように思います。
まだまだ紹介を得られるような身分でもないのですが、懇意にしていただいている保険会社の営業マンとタイアップして見込み客づくりの仕掛けを考えたりするのはワクワクします。
紹介を得たり、見込み客を得る仕組みづくりは早い段階でやっておくに越したことはありません。

当然ですが、目の前の案件には全力で取り組まなければいけません。
先が見えない不安がつきまとうのですが、その事が次の仕事につながるのでしょう。きっと・・・。

また創業予定のところをターゲットにするのがいい事も、なんとなくわかってきました。
創業予定の企業向けサービスも商品化して取り入れたいところです。

<今日の一言>
士は己を知らざるものに屈して己を知る者に信ぶ
               by中国の故事



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帳面付け

京都のあすなろ社会保険労務士事務所@堀内です。
今日、このブログを見たと言って、ご挨拶にと保険会社の営業さんが飛込みで事務所に訪ねてこられました。
暑い中わざわざお越しただいたにもかかわらず、事務所にお招きできず立ち話で申し訳ない事をしました。
(月末精算のため、デスクの上が領収証で散らばっていたので・・・)
さらに業務案内を渡し、ここぞとばかりに終始自分の売り込みをしてしまいましたたらーっ(汗)
業務提携の話を少しされていましたが、具体的な話までできなかったのが残念です。

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さて、今帳簿付けに頭を悩ませております。
とりあえず領収書は保管してはいますが。経費といっても、社労士会関係ばかりですたらーっ(汗)
按分計算とかも本にはかいてあったものの?

月次でわかるように、サラリーマン時代にやっていた精算方法でやるしかなさそうです。
簿記の知識がまったくないので、「個人事業の帳簿を自分でらくらくつける本」という本を見ましたが、らくらくつけれそうもありませんたらーっ(汗)

青色申告用ソフトも安くであるのですが、トライアル版でもさっぱりだったので困りました。
あまりにもレベルが低すぎて、知り合いの税理士さんにも恥ずかしくて聞けませんしねぇ。
今日はたらーっ(汗)マークばっかりになってしまいました。


専門外は専門家に任せて、自社の強みに資源を集中するコア・コンピタンスを構築しましょう・・・ですね。

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<今日の一言>
最大の名誉はけっして倒れないことではない。
倒れるたびに起きあがることである。
                 by孔子

経営者団体への入会を検討

京都のあすなろ社会保険労務士事務所@堀内です。
午前中だけ弟君を幼稚園の臨時預かり制度、お姉ちゃんは小学校の課外授業を受けさせて、なんとかアポ先の税理士事務所へ訪問。
税理士業界も規制緩和でDMや営業活動が自由にできるようになり、開業したての方は商店街などで飛び込みしている様子です。
ちなみに今日お会いした税理士さんは二世との事。既に地盤があるのでうらやましいです。
でも負けてられません。

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さて、懇意にしていただいている先生のアドバイスもあって、経営者団体への加入を検討していたのですが、ある団体へ具体的に加入する方向になりそうです。
目的は横のつながりや勉強のための経営セミナーなどへの参加です。
なるべく社労士が加入していないところで、ものづくりをしている企業が多いところを探していたところ、よさそうな団体が見つかりました。
なにより創業3年以内の場合、会費が減額される優遇措置もあり加入しやすいのがいいところです。
実際の活動内容は加入してみないとわかりませんが、良い刺激になることを期待したいところです。

商工会議所や有名どころの経営者団体には、既に大御所がいらっしゃいますので・・・
〇〇クラブなんかはとてもじゃないけど会費払えるレベルではないですしね。

<今日の一言>
人間がなすべき自然のことは労働すること。
そして繁栄と幸福とは、正直な労働を通じてのみ
得られるのであることを認識すべきである。
                   byフォード


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メルマガ配信についてのお詫びとご案内

京都のあすなろ社会保険労務士事務所@堀内です。
内容はともかくとしてHPを公開したわけですが、早速メルマガのお申込み頂きありがとうございます。
ここでお詫びとご案内なのですが、メルマガ配信の準備がまだ整っておりません。
(正直タイトルもまだ決めてません・・・たらーっ(汗)
準備が出来次第、ご案内させていただきますのでもう暫くお時間をください。

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さて昨日、ご挨拶かねて生保営業の方へ生保商品について教えて頂くために面会させていただきました。
適年からの移行ついての課題と高年齢雇用継続給付金についての課題を頂いたので、調べて回答することになりました。

適年からの移行については、今回の場合ちょっとやっかいな問題があるので慎重に対応策を考えないといけません。
やはりセミナーや教科書どおりにはいかないケースの方が多いですよね。
なにより積み重ねが大切です。

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<今日の一言>
君のもっとも手近かな義務からおこなえ、いずれの義務でも、
待たされればさらに七つの義務を引きつれてもどってくる。
                     byキングスレー